Szukaj kursu 
Obecnie nie ma kursów spełniających podane kryteria.
* Rynek szkoleń to platforma ułatwiająca kontakt między osobami/firmami szukającymi szkolenia,
a podmiotami mogącymi je przeprowadzić.
Szukaj kursu poprzez
Popularne słowa kluczowe:
zamówienia publiczne negocjacje biznes kurs rachunkowości zmiany prawo budowlane prawo pracy podatek rozwój osobisty administracja publiczna prawo zamówień publicznych logistyka umiejętności osobiste rozliczanie projektów unijnych administracja marketing Excel komunikacja asertywność kurs księgowości zarządzanie czasem obsługa klienta rekrutacja zarządzanie zespołem kierowanie zespołem płace szkolenia unijne techniki sprzedaży szkolenia biznesowe lista płac HR szkolenia warszawa bhp finanse zarządzanie projektami sprzedaż pracy zus controlling stres VAT zarządzanie szkolenie szkolenia menedżerskie projekty unijne szkolenia kadry i płace rachunkowość autoprezentacja motywacja kurs produkcja kadry księgowy EFS podatki prawo Coaching księgowośćObiekty i ośrodki szkoleniowe
Zobacz interesujące artykuły
Polacy nie mają ochoty i pieniędzy na dokształcanie2008-08-10 11:22:53Jesteśmy euronieukami. Nie chcemy się dokształcać. Pod tym względem gorzej od nas wypadają tylko Czesi, Hiszpanie i Rumuni. Z najnowszych badań ośrodka IPSOS wynika, że mniej niż połowa (47 proc.) Polaków chciałaby poszerzać wiedzę po ukończeniu szkoły czy studiów. |
 |
Human Resource Management Systems GigaCon 20082008-08-04 00:38:22Hotel Courtyard by Marriott, ul. Żwirki i Wigury 1 |
|
Wszędobylski edutainment2008-07-08 11:56:27Dzięki popularności mediów elektronicznych, gier komputerowych, Internetu, oraz urządzeń mobilnych rośnie również popularność edutainment – jest on coraz częściej wykorzystywany do przekazu wiedzy i umiejętności w najróżniejszych obszarach aktywności społecznej, zarówno w ramach edukacji nieformalnej, jak i poważnych szkoleń zawodowych. |
 |
Istota motywowania pracownika2008-04-24 14:33:10Motywowanie jest zestawieniem sił, które powodują, że ludzie zachowują się w określony sposób. Pracownik może dać z siebie wszystko podczas wykonywanej pracy, albo pracować tylko na tyle intensywnie, by uniknąć reprymendy ze strony pracodawcy. |
|
IT Days2008-03-09 13:36:03
|
Kategorie kursów
Typy kursów:
Ośrodki szkoleniowe
Współpraca
